3.面試

(1)面試對(duì)象確定。最低學(xué)歷要求為全日制碩士研究生的崗位經(jīng)報(bào)名資格審查合格后直接進(jìn)行面試。其他崗位根據(jù)筆試成績(jī)從到低分按該崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定面試對(duì)象(州第二民族中學(xué)各崗位若確定為面試對(duì)象的最后一名出現(xiàn)筆試成績(jī)相同的, 則同時(shí)進(jìn)入面試程序;州民族實(shí)驗(yàn)小學(xué)各崗位若確定為面試對(duì)象的最后一名出現(xiàn)筆試成績(jī)相同的, 則按專業(yè)知識(shí)成績(jī)從到低分確定面試對(duì)象，若專業(yè)成績(jī)又相同,則同時(shí)進(jìn)入面試程序)。若因報(bào)考人員自動(dòng)放棄或資格復(fù)審不合格，從該崗位按筆試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)，若筆試成績(jī)相同,按同上方法確定。面試總分100分。

(2)面試方式。

①州第二民族中學(xué)語文教師(一)(二)(三 )、數(shù)學(xué)教師(一)(二)、英語教師(一)(二)、政治教師、歷史教師、地理教師(一)(二)、物理教師、化學(xué)教師(一)(二)、生物教師、信息教師崗位面試采取微型課和答辯的形式進(jìn)行。時(shí)間20分鐘(微型課15分鐘，答辯5分鐘)，微型課占80%，答辯占20%。微型課內(nèi)容為高中相關(guān)學(xué)科教材。

②州第二民族中學(xué)與州民族實(shí)驗(yàn)小學(xué)音樂教師、體育教師崗位面試采取微型課和專業(yè)素質(zhì)展示的形式進(jìn)行，時(shí)間20分鐘(微型課15分鐘，專業(yè)素質(zhì)展示5分鐘)，微型課占80%，專業(yè)素質(zhì)展示占20%。州第二民族中學(xué)微型課內(nèi)容為高中相關(guān)學(xué)科教材，州民族實(shí)驗(yàn)小學(xué)微型課內(nèi)容為小學(xué)相關(guān)學(xué)科教材。

③州第二民族中學(xué)美術(shù)教師、傳媒教師崗位面試采取專業(yè)素質(zhì)展示的形式進(jìn)行。美術(shù)教師崗位專業(yè)素質(zhì)展示時(shí)間150分鐘，傳媒教師崗位專業(yè)素質(zhì)展示時(shí)間10分鐘。

面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(五)體檢

最低學(xué)歷要求為全日制碩士研究生的崗位根據(jù)招聘計(jì)劃按照面試成績(jī)從到低分等額確定體檢對(duì)象(若面試成績(jī)相同，則進(jìn)行第二次面試，第二次面試成績(jī)優(yōu)勝者列為體檢對(duì)象);其他崗位按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%合成綜合成績(jī)，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃按綜合成績(jī)從到低分等額確定體檢對(duì)象(若州第二民族中學(xué)各崗位擬確定為體檢對(duì)象的最后一名出現(xiàn)綜合成績(jī)相同，則按面試成績(jī)從到低分確定體檢對(duì)象，若面試成績(jī)又相同，則進(jìn)行第二次面試，第二次面試成績(jī)優(yōu)勝者列為體檢對(duì)象;若州民族實(shí)驗(yàn)小學(xué)各崗位確定為體檢對(duì)象的最后一名出現(xiàn)綜合成績(jī)相同，則按面試成績(jī)從到低分確定體檢對(duì)象，若面試成績(jī)又相同，則按筆試的專業(yè)成績(jī)從到低分確定體檢對(duì)象，若筆試專業(yè)成績(jī)又相同，則進(jìn)行第二次面試，第二次面試成績(jī)優(yōu)勝者列為體檢對(duì)象)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢在縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢由用人單位組織實(shí)施。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)對(duì)可以復(fù)檢的項(xiàng)目申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。若體檢出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，按照確定體檢對(duì)象方式依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過2次。

(六)考核

體檢合格人員為考核對(duì)象，由州教體局會(huì)同用人單位進(jìn)行考核，考核合格人員即為擬聘用對(duì)象。若考核不合格或自愿放棄者，則不遞補(bǔ)。

(七)聘用

筆試和面試成績(jī)、體檢結(jié)果及擬聘用人員名單向社會(huì)進(jìn)行公示。擬聘用對(duì)象經(jīng)公示7個(gè)工作日無異議后，按程序辦理審批和聘用手續(xù)。用人單位與被聘人員簽訂聘用合同, 實(shí)行聘用制管理，按規(guī)定約定試用期。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,試用時(shí)間計(jì)入聘用期內(nèi)，如試用考核不合格，取消聘用資格。

五、本方案由湘西州教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：謝老師：13387439869(州第二民族中學(xué))

沈老師：13762156032(州民族實(shí)驗(yàn)小學(xué))

0743—5222902(州第二民族中學(xué)辦公室)

0743—8222797(湘西州教體局人事科)

監(jiān)督電話：0743—8225413(州紀(jì)委駐州教體局紀(jì)檢組)

原標(biāo)題：湘西州第二民族中學(xué) 湘西州民族實(shí)驗(yàn)小學(xué)2018年公開招聘教師工作方案

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1.湘西州第二民族中學(xué)、州民族實(shí)驗(yàn)小學(xué)公開招聘教師崗位計(jì)劃表.xlsx

2.湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc

3.湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xls

湘西自治州教育和體育局

2018年8月2日

（責(zé)任編輯：李明）