根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號)文件精神，結合平谷區(qū)事業(yè)單位實際需求，計劃于2017年2月至5月統(tǒng)一組織實施事業(yè)單位公開招聘工作，為確保本次招聘工作的公開、公平、公正，公告如下：

一、招聘原則和方法

事業(yè)單位公開招聘工作人員堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試(包括筆試和面試)與考核相結合的方法，擇優(yōu)聘用。

二、 招聘計劃

本次招聘共涉及平谷區(qū)21個事業(yè)單位的25個崗位(詳見附件)。

三、招聘條件

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法，品行端正;

2、具有正常履行崗位職責的身體條件;

3、應聘人員須具有北京市居民戶口，須具有平谷區(qū)居民戶口的詳見附件;

4、具有招聘崗位所規(guī)定的其他條件(詳見附件);

四、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、考試、考核、體檢、公示和聘用等程序進行。

(一)發(fā)布公告

2017年2月23日起通過北京市人力資源和社會局網(wǎng)站(http://www.bjrbj.gov.cn)和平谷人才信息網(wǎng)(http://www.bjpgrc.com)同時發(fā)布招聘信息。

(二)報名

1、報名時間：2017年3月7日上午8:30至3月8日下午17:00。

2、報名網(wǎng)址 http://renshi.bjpg.gov.cn/

3月14日上午9：00后，考生可到該網(wǎng)站打印準考證。

3、年齡計算方法為：年齡=2017年-出生年。

4、招聘單位相關人員負責受理報名并對報名人員條件進行資格初審。

5、每名報考人員只能報考一個崗位，違反此條規(guī)定者取消本次招聘資格。

6、參加公開招聘的人員應對本人在報名表中填寫的信息負責，虛假信息一經(jīng)查實，即取消參加本次公開招聘的資格并列入黑名單，兩年內不得在平谷區(qū)內報考。

(三)考試

考試采取筆試與面試相結合的辦法進行。面向隨軍家屬進行招聘時，如果報名環(huán)節(jié)沒有形成競爭，可以簡化程序。

1、筆試

(1)筆試時間、地點：以準考證為準。

(2)筆試形式：《公共基本能力測驗(管理崗)》科目采取主客觀相結合的形式，考生須在專用答題卡上作答。

(3)筆試內容：參照《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員公共基本能力筆試大綱(試行)》(可登陸北京市人力資源和社會局網(wǎng)站人事考試頻道知識園地欄目下載)。

(4)筆試合格分數(shù)線：筆試成績合格分數(shù)線為60分，筆試結束后，考生可登陸平谷人才信息網(wǎng)(http://www.bjpgrc.com)查詢，未達到合格分數(shù)線的考生不得列入資格審查人選。

2、資格審查

筆試結束后，按照筆試成績由高到低順序及1:3的比例確定資格審查人選，各招聘單位負責對應聘人員的資格條件進行審查?？忌傻狡焦热瞬判畔⒕W(wǎng)(http://www.bjpgrc.com)查詢資格審查的人員名單、時間、地點、考生需攜帶的材料等內容。

由于資格審查未通過而產(chǎn)生面試人選空缺的崗位，按照該崗位通過筆試合格分數(shù)線人員成績由高到低的順序依次遞補。

（責任編輯：李明）