根據(jù)自治區(qū)人社局、編辦、發(fā)改委、財(cái)政廳、衛(wèi)計(jì)委五個(gè)部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步完善我區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)用人機(jī)制的指導(dǎo)意見》(桂人社發(fā)〔2015〕37號(hào))、北海市衛(wèi)計(jì)委《關(guān)于做好農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生招聘相關(guān)工作的通知》(北衛(wèi)發(fā)〔2018〕49號(hào))、以及《北海市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于解決我市轄區(qū)農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)畢業(yè)生用編問(wèn)題的復(fù)函》(北編辦函〔2018〕33號(hào))精神，我區(qū)面向農(nóng)村訂單定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)畢業(yè)生招聘7名工作人員，現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

經(jīng)自治區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)確定為2015年、2018年簽約北海市海城區(qū)轄衛(wèi)生院并履行協(xié)議的7名農(nóng)村訂單定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)畢業(yè)生。

二、招聘方式

本次招聘以直接考核方式進(jìn)行。

三、組織實(shí)施

(一)考核

考核由區(qū)衛(wèi)計(jì)、人社部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？己饲皯?yīng)成立考核小組，組織考核小組成員學(xué)習(xí)、熟悉考核規(guī)定和有關(guān)要求，掌握考核方法。

考核必須查閱檔案，同時(shí)采取個(gè)別談話、召開座談會(huì)、同考核對(duì)象面談以及聽取所在工作單位的情況介紹等形式,全面了解考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。

考核結(jié)果必須明確“合格”或“不合格”。考核結(jié)果“不合格”的，考核單位應(yīng)及時(shí)將考核結(jié)果和相關(guān)材料依據(jù)書面告知被考核人員。如被考核人員對(duì)考核結(jié)果提出質(zhì)疑，應(yīng)由衛(wèi)計(jì)部門組織人員重新進(jìn)行復(fù)核，并將復(fù)核結(jié)果及相關(guān)情況書面向被考核人員反饋，同時(shí)報(bào)區(qū)人社部門備案。如被考核人員仍然不服，可向相關(guān)部門提出申訴。考核合格的，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

被考核人員應(yīng)對(duì)提供的所有材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如提供虛假材料，或存在嚴(yán)重違法失信行為的，一經(jīng)查實(shí)，不得確定為擬聘用人選。

(二)體檢

體檢工作由區(qū)衛(wèi)計(jì)、人社部門組織實(shí)施。體檢嚴(yán)格參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))規(guī)定組織實(shí)施。

對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(三)公示

衛(wèi)計(jì)部門根據(jù)考核情況和體檢結(jié)果，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，確定擬聘用人員，并在北海人才網(wǎng)及各招聘單位同步公示。公示期為7個(gè)工作日。

(四)聘用審批

公示期滿后，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用審批手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有依據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩審批，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

簽約單位須與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》，服務(wù)期限按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。簽訂聘用合同時(shí)約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。受聘人員為初次就業(yè)的或工作未滿一年的，試用期為12個(gè)月;工作滿一年的，試用期統(tǒng)一為6個(gè)月。試用期只能約定一次。

本次招聘工作原則上在2018年12月31日前完成。

原標(biāo)題：北海市海城區(qū)農(nóng)村訂單定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)畢業(yè)生招聘公告

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北海市海城區(qū)農(nóng)村訂單定向免費(fèi)醫(yī)學(xué)畢業(yè)生招聘擬考核人員名單.doc

北海市海城區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

北海市海城區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局

北海市海城區(qū)人力資源和社會(huì)局

2018年11月29日

文章來(lái)源：http://bh.gxrc.com/ds/bh/Article.aspx?ArticleID=98628

（責(zé)任編輯：李明）