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　　(二)筆試

　　1、筆試內容為公共科目和專業(yè)科目。筆試成績采取百分制計算。

　　2、筆試時間、地點詳見準考證。筆試準考證發(fā)放在仙桃市人社網上另行通知。

　　3、筆試成績登陸仙桃市人社網查詢。根據網上通知，考生確認是否進入面試資格復審。

　　(三)面試

　　1、面試資格復審時間及地點網上另行通知。

　　2、根據各招聘崗位筆試成績從到低分，按招聘崗位數的一定比例確定進入面試資格復審人員。

　　3、資格復審統(tǒng)一由市財政局人事科和經管局負責，復審材料：第二代身份證、畢業(yè)證、以及招聘崗位所要求的資格證書等其他資料，在市財政局人事科打印教育部學信網(http://www.chsi.com.cn/)學歷查詢結果。

　　4、面試人員公示。資格復審后，在仙桃市人社網公示參加面試的人員名單(www.xt12333.com)。

　　5、面試時間、地點詳見面試準考證，面試準考證發(fā)放時間、地點見仙桃市人社網(www.xt12333.com)通知。面試采取結構化面試方式，主要測試應聘者理解分析能力、組織協(xié)調能力、邏輯思維能力、語言表達能力、綜合業(yè)務素質和實際工作經驗等。

　　6、面試成績采取百分制。面試成績計算，采取去掉一個最和一個最低分后，以有效考分、考官數為基數計算平均分的方法得出。

　　面試當日，報考人員未按規(guī)定時間到達指定地點或者棄考的，取消面試資格，不再遞補人員，正常開考。

　　(四)總成績計算

　　1、考試總成績按100分計算，筆試和面試成績各占50%，按兩項折算后總成績從到低分擇優(yōu)聘用。

　　即：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

　　2、按招聘崗位計劃數從到低分排列總成績后，出現總成績末位并列情況須加試面試，按加試面試成績從到低分確定體檢人員，不再重新計算總成績。

　　(五)體檢

　　按照各崗位總成績從到低分的順序按1:1比例確定進入體檢的人選。體檢工作由市財政局和經管局負責組織實施，在市級以上醫(yī)院進行。有行業(yè)從業(yè)體檢標準的，執(zhí)行該標準。沒有行業(yè)從業(yè)體檢標準的，參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用根據檢查項目確定，由參加體檢的應聘人員負擔。

　　因放棄體檢或體檢不合格出現的缺額，確因工作需要，報經市人社局同意，按該崗位總成績依次遞補。遞補人員只能在參加面試的人員中產生。

　　(六)考核

　　由主管部門負責對體檢合格人員進行考核，體檢合格人員要積極配合。主要考核擬聘用人員思想表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況，并對考核對象的資格條件進行復查。違反國家法律法規(guī)、人口計生政策和弄虛作假取得考試資格的取消資格。因放棄考核或考核不合格出現的缺額，確因工作需要，報經市人社局同意，按該崗位總成績依次遞補。遞補人員只能在參加面試的人員中產生。

　　(七)公示

　　市人社局在仙桃市人社網(www.xt12333.com)對擬聘人員進行公示，公示期為7個工作日。

　　五、辦理手續(xù)

　　擬聘用人員經公示無異議者，按程序辦理相關人事手續(xù)，與用人單位簽訂勞動合同，實行崗位聘用、合同管理、人事代理，待遇按照事業(yè)單位同職級人員標準核定。

　　六、其他事項

　　(一)本次招聘由市人社局和市財政局、經管局共同組織實施，市紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

　　(二)市人社局招考政策咨詢電話：0728-3323315;市財政局人事科電話：0728--3232666轉分機號5826、5828 ;經管局電話：0728-3312356。

　　附件：

　　1、《仙桃市基層財政所公開招聘專業(yè)會計報名登記表》(報名表請正反面打印).doc

　　2、《違規(guī)考試人員相關處理措施》.xls

　　仙桃市財政局 仙桃市人力資源和社會局

　　二〇一四年八月二十九日

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（責任編輯：李明）