2017江蘇揚(yáng)州市事業(yè)單位招聘高層次人才公告【招136人】
為認(rèn)真貫徹落實(shí)省委“人才26條”,廣泛集聚重點(diǎn)地區(qū)高校院所高端人才和畢業(yè)生人才來(lái)?yè)P(yáng)工作,更好地選拔適崗人才,優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號(hào))和《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))以及省委組織部、省人力資源和社會(huì)廳“江蘇招才月”系列活動(dòng)公告精神,現(xiàn)就我市部分事業(yè)單位參加“江蘇招才月”系列活動(dòng),面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才發(fā)布招聘公告如下:
一、招聘計(jì)劃
本次事業(yè)單位共招聘91個(gè)崗位,計(jì)劃招聘136人。具體招聘崗位見(jiàn)附表及招聘現(xiàn)場(chǎng)公告欄。
二、招聘范圍和對(duì)象
全日制普通高校畢業(yè)的本科及本科以上學(xué)歷畢業(yè)生,并具有相應(yīng)學(xué)士、碩士或博士學(xué)位。2018屆應(yīng)屆畢業(yè)生須在2018年8月31日前,提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件。
三、招聘資格和條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;
2.思想政治素質(zhì)好,具有良好的職業(yè)道德。遵紀(jì)守法,品德端正,無(wú)不良行為記錄;
3.具備勝任崗位工作的身體條件,年齡35周歲以下(1982年1月1日以后出生)(博士年齡放寬到40周歲以下)。
四、報(bào)名
報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn):
11月19日,上午 復(fù)旦大學(xué)邯鄲校區(qū)北區(qū)體育館
11月26日,上午 清華大學(xué)綜合體育館
11月26日,下午 北京大學(xué)邱德拔體育館
各招聘崗位咨詢及聯(lián)系電話詳見(jiàn)《“江蘇招才月”系列活動(dòng)——揚(yáng)州市部分事業(yè)單位招聘高層次人才崗位表》
五、考試形式
各招聘部門(mén)單位及其主管部門(mén)對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘者凡弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況的,取消報(bào)考資格,所造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
報(bào)名考生保持通訊暢通,聽(tīng)候通知參加各招聘部門(mén)單位及其主管部門(mén)組織的考試??荚囆问綖槊嬖嚳己恕C嬖嚳己丝偡?00分,設(shè)60分合格線。
六、體檢和考察
1.根據(jù)面試結(jié)果,按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例,簽訂就業(yè)協(xié)議和補(bǔ)充協(xié)議,確定參加體檢、考察人員(若成績(jī)相同,另行組織加試決出名次)。
2.體檢、考察工作由各招聘部門(mén)單位組織,體檢費(fèi)用個(gè)人自理。體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)參照江蘇省考試錄用公務(wù)員有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
3.根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單,并公示7個(gè)工作日。
七、紀(jì)律監(jiān)督
1.招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,全過(guò)程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。
2.本次招聘按《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))第七章第三十八條規(guī)定實(shí)行回避。
監(jiān)督電話:0514—80978252(揚(yáng)州市紀(jì)委駐市人力資源和社會(huì)局紀(jì)檢組)
招聘咨詢電話:詳見(jiàn)崗位表
政策咨詢電話:0514—85825021(揚(yáng)州市人力資源市場(chǎng)管理辦公室)
原標(biāo)題:“江蘇招才月”系列活動(dòng)——揚(yáng)州市部分事業(yè)單位招聘高層次人才公告
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1.“江蘇招才月”系列活動(dòng)—揚(yáng)州市部分事業(yè)單位招聘高層次人才崗位表.xls
2.“江蘇招才月”系列活動(dòng)—揚(yáng)州市部分事業(yè)單位招聘高層次人才報(bào)名表.doc
揚(yáng)州市人力資源和社會(huì)局
2017年11月
(責(zé)任編輯:李明)
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