2017湖南常德市接待處遴選財務人員公告【招1人】
為進一步優(yōu)化市接待處干部隊伍結構，增強干部隊伍活力，根據(jù)《中華人民共和國公務員法》、《公務員公開遴選辦法(試行)》及相關規(guī)定，市接待處擬面向全市公務員機關(含參照管理單位，下同)已登記的公務員(含參照管理人員，下同)，公開遴選財務工作人員1名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、職位計劃
辦公室財務工作職位計劃1名。
二、資格條件
(一)基本條件
1.30周歲以下(含30周歲，截止時間計算到報名截止日);
2.具有全日制大學本科及以上學歷、學士以上學位;
3.全市實行公務員制度(含參照管理)單位已登記為公務員(含參照管理)的副科級以下干部(含副科級);
4.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務員工作經(jīng)歷(含試用期)，截止時間計算到報名截止日;
5.在擬調單位工作1年以上，新提拔的應在現(xiàn)職崗位任滿1年;
6.年度考核均為稱職以上(含稱職)等次(除新錄用公務員試用期當年年度考核外);
7.專業(yè)要求經(jīng)濟學類、財政學類，持有效會計從業(yè)資格證;
8.身體健康，符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》要求。
(二)有下列情形之一的，不得參加公開遴選：
1.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;
2.受處間或者未滿影響期限的;
3.按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的;
4.尚在新錄用公務員試用期的;
5.在擬調出單位工作未滿1年的，新提拔的在現(xiàn)職崗位未滿1年的;
6.法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他情形。
三、遴選程序
遴選按報名、資格審查(資格審查貫穿遴選全過程)、考試、體檢、考察、研究決定公示人選、公示和試用、研究決定調入等程序進行。遴選崗位計劃人數(shù)與報名人數(shù)的筆試開考比例不低于1：5，如達不到開考比例，報市委組織部同意后決定是否核減或取消遴選計劃。
(一)報名。
1.報名時間：2017年8月24日至9月6日18：00截止(雙休日除外)。
2.報名方式：現(xiàn)場報名。
3.報名地點：市接待處辦公室(詳細地址：芷園賓館1號樓509室，聯(lián)系電話：0736-7798675，聯(lián)系人：徐志浩：18216199330)
4. 報名對象需提供以下資料：
①《常德市接待處公開遴選財務工作人員報名表》一式兩份，報名表需所在單位簽署同意報考意見并加蓋公章;
②身份證、畢業(yè)證、會計從業(yè)資格證原件和復印件，近期免冠1寸照片2張及電子版;
③組織人事部門加蓋公章的公務員(參管)登記表復印件;
④相關的任職文件或證明材料，以及在現(xiàn)工作單位滿1年以上，新提拔的在現(xiàn)職崗位任滿1年的證明材料;
⑤其他證明材料。
(二)資格審查。報名結束后，進行資格審查。資格審查貫穿遴選全工作過程，凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消參加遴選資格。通過審查后，由市接待處通知參加考試。
(三)考試?？荚嚥扇」P試、面試相結合的方式進行，由市委組織部公務員辦具體指導。
1.筆試(100分)。筆試測試財務專業(yè)知識和文字寫作能力，取成績前3名進入面試(并列成績一并參加面試)。
2.面試(100分)。采取結構化方式進行面試，主要測試應變能力、分析問題能力、口頭表達能力及個人形象氣質等。
3.總成績?？偝煽儼凑瞻俜种朴嬎悖P試成績占60%;面試成績占40%。
(四)體檢。根據(jù)考試總成績排名從到低分取第1名作為體檢對象，考試總成績相同的，按筆試總成績從到低分排名。體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，安排體檢人員到指定醫(yī)院體檢。
(五)考察。組織對體檢合格人員進行考察，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、學習和工作表現(xiàn)等情況，核實考察對象提供的報考信息和相關材料。凡存在弄虛作假、違紀違法等問題的，取消考生遴選資格。體檢、考察不合格依次遞補，遞補共不超過2次。
(六)公示。根據(jù)考試、體檢、考察等情況，市接待處黨組研究確定擬遴選人員，并對擬遴選人員在相關媒體和原工作單位進行公示，公示時間為7天。
(七)試用。公示無異議，試用人員到相應崗位試用。試用期為1個月。
(八)錄用審批。擬遴選人選經(jīng)試用并考核合格的，報市委組織部審批后，按程序辦理公務員調配審批手續(xù)。
此次遴選工作由市接待處組織實施，未盡事宜，與市委組織部商定并負責解釋。
原標題：常德市接待處公開遴選財務工作人員公告
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2017年8月23日
（責任編輯：李明）
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