2016吉林通化廣播電視臺招聘公告【招6人】
根據(jù)中共吉林省委辦公廳、吉林省人民政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革期間嚴(yán)格執(zhí)行空編管理及公開招聘人員規(guī)定的意見的通知》(吉廳字〔2012〕3號)和吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號)精神,通化廣播電視臺面向社會公開招聘工作人員(電視播音員),現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘計劃
本次通化廣播電視臺計劃公開招聘工作人員(電視播音員)6人。具體崗位及條件詳見附件1:《2016年通化廣播電視臺公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。
3.遵守紀(jì)律、品行端正。
4.身體健康。
5.年齡要求18周歲以上、35周歲以下(1980年8月19日—1998年8月19日期間出生)。年齡計算時間點(diǎn)均以8月19日為準(zhǔn)。
(二)崗位條件。符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件詳見《2016年通化廣播電視臺公開招聘工作人員崗位及其條件一覽表》。
(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件。
1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意。
2.在職人員報考,應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或所在單位同意。
(四)有下列情形之一的人員不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員。
3.被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。
4.全日制在讀的非2016年畢業(yè)生(2017年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2016年畢業(yè)生。同時,全日制在讀的非2016年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報考)。
5.現(xiàn)役軍人。
6.“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。
7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
(五)回避情形
應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、財務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
三、報名辦法
(一)報名采取現(xiàn)場報名的方式,外地考生如不能到現(xiàn)場進(jìn)行報名,可將報名登記表電子版和照片(正面二寸35×45毫米,藍(lán)底,jpg格式,大小為5K-50K;照片用身份證號進(jìn)行命名)。上傳至報名指定郵箱:thgdzk@163.com,報名電話0435-3237303。
(二)報名時間為2016年8月29日至9月23日上午8:30—11:30、下午13:30—16:30。報名地點(diǎn)及聯(lián)系方式詳見附件1《2016年通化廣播電視臺公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》。
(三)報名要求
1.報名者須填寫《2016年通化廣播電視臺公開招聘工作人員報名登記表》(附件2,一式三份,分別用于登記信息、單位留存和個人留存)。報名時需攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證等崗位需求的材料原件,2張近期同底(6個月內(nèi))正面小二寸免冠照片。其中, 2016年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證書的,須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生報名推薦表。報考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
2.請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。
3.考生持《2016年通化廣播電視臺公開招聘工作人員報名登記表》參加考試,請考生在報名結(jié)束后隨時關(guān)注考務(wù)網(wǎng)站發(fā)布的通知。
四、招聘考試
考試采取面試的方式進(jìn)行,面試分為初試和復(fù)試。
(責(zé)任編輯:李明)
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