為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，貫徹落實中央重視基層、關(guān)心基層、支持基層的要求，建設(shè)一支適應(yīng)農(nóng)村工作需要的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))干部隊伍，根據(jù)中央、省委和州委有關(guān)加大選拔“三類人員”進(jìn)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政班子的有關(guān)精神，結(jié)合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等規(guī)定，中共福貢縣委研究決定組織開展福貢縣2016年鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村(社區(qū))干部中選拔進(jìn)入鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委班子工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、選拔鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委班子人選的職位、名額和范圍

1.職位：鄉(xiāng)(鎮(zhèn))副科級班子成員;

2.名額：鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委班子人數(shù)6名;

3.范圍：福貢縣所有在職在崗鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村(社區(qū))干部。

二、選拔鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委班子人選的資格條件

擬推薦、提名的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村(社區(qū))干部應(yīng)當(dāng)具備《公務(wù)員法》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《云南省加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設(shè)的實施意見》和有關(guān)法律、法規(guī)、章程規(guī)定的基本條件外，還應(yīng)當(dāng)具有以下基本資格：

1.具有良好的政治，業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認(rèn);

2.村(社區(qū))干部應(yīng)當(dāng)擔(dān)任村(社區(qū))書記、主任、村務(wù)監(jiān)督委員會主任，連選連任兩屆及以上，連續(xù)擔(dān)任正職時間可合并計算且目前在崗;

3.年齡48歲及以下(年齡計算到2016年4月10日);

4.具有高中(中專)及以上學(xué)歷;

5.近3年年度考核為合格及以上等次;

6.中共正式黨員;

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

8.有下列情形之一的人員不得參與選拔：

(1)擔(dān)任村干部期間，長期不公開村務(wù)、侵占集體土地和資金的;

(2)長期外出不能正常履行職務(wù)的，或者喪失行為能力的;

(3)在離任審計過程中發(fā)現(xiàn)賬務(wù)不清的;

(4)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、競選鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委班子人選的程序

1.報名和資格審查。符合條件和資格的個人向所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委自薦報名;

2.提名推薦和民主測評。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委召開初始提名推薦會議，并對符合條件人員進(jìn)行民主測評;

3.綜合研判和資格復(fù)審。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委綜合分析推薦、測評以及平時的情況后，提名推薦不超過2名干部進(jìn)入全縣范圍內(nèi)遴選?？h委組織部會同鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委進(jìn)行資格復(fù)審;

4.開展經(jīng)歷業(yè)績評價。經(jīng)歷業(yè)績評價主要由各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))負(fù)責(zé)實施。經(jīng)歷業(yè)績得分占總成績的30%;

5.競職演講。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))提名推薦的人選參加縣委組織的競職演講。競職演講占總成績的70%，加上經(jīng)歷業(yè)績評價得分計算總成績，根據(jù)得分排序，按不低于20%的比例確定考察對象;

6.組織考察?？h委組織部成立相應(yīng)的干部考察組，對人選進(jìn)行組織差額考察;

7.上報州委組織部審批、縣委常委會議研究、進(jìn)行公示。

四、其他事宜

(一)報名要求

1.報名地點：鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政辦公室

2.報名時間：2016年3月15日前

（責(zé)任編輯：李明）