9、未按干部管理權(quán)限報批的;

10、法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

五、遴選工作程序

遴選工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理調(diào)動的程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布信息

本次遴選考試信息發(fā)布官方網(wǎng)站為從江縣人民政府網(wǎng)(http://www.congjiang.gov.cn/)。

(二) 報名方式及要求、資格審查

本次遴選報名統(tǒng)一采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行，不收取報名費(fèi)。

1、報名和資格審查時間：2015年8月5日至7日(上午8:30—11:30，下午14:00—17:30)。

2、報名地點(diǎn)：縣人力資源和社會局事業(yè)單位人事管理股。

3、報名時須提供以下材料：

(1)本人有效《居民身份證》(第二代)(或有效《臨時居民身份證》)、畢業(yè)證書(第一學(xué)歷和學(xué)歷)、學(xué)士學(xué)位證書等相關(guān)材料原件及1份復(fù)印件;

(2)近期同底1寸免冠彩色照片5張;

(3)所在單位及其行政主管部門出具的近3年年度考核情況證明原件;

(4)提供本人所在單位及其行政主管部門出具近3年鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作經(jīng)歷證明原件;

(5)公務(wù)員、中級及以上專業(yè)技術(shù)人員報考時，須出具本人同意改變身份按調(diào)入事業(yè)單位人事、工資福利待遇管理的書面承諾書;

(6)職位所要求的資格證書原件及復(fù)印件1份;

(7)提供本人干部身份的證明材料(經(jīng)州級組織、人事部門錄(聘)用審批材料《錄(聘)用審批表》或《公務(wù)員登記表》以及錄(聘)用文件復(fù)印件)，屬大中專畢業(yè)生分配的，提供工作分配有關(guān)文件或轉(zhuǎn)正定級審批表(復(fù)印件須加蓋人事檔案管理部門公章);

(8)填寫并提交《從江縣2015年縣直機(jī)關(guān)(參公)事業(yè)單位公開遴選工作人員報名表》(見附件2)原件1份(可在網(wǎng)上下載表格填寫相關(guān)信息，雙面打印，簽名和意見必須手寫?！秷竺怼讽毎匆筇顚懲旮黜梼?nèi)容，并加以蓋章，如填寫錯誤或弄虛作假，責(zé)任自負(fù))。每人限報1個職位。

以上證件須驗(yàn)證原件，提交復(fù)印件;復(fù)印件未能提供原件驗(yàn)證的，須所在單位或檔案保存單位簽字并加蓋公章。

4、資格審查

由縣人力資源和社會局負(fù)責(zé)對報名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查，并對遴選職位報名情況和通過審查人員名單及報名相關(guān)材料進(jìn)行復(fù)審。資格審查合格人員與遴選職位的比例達(dá)到1：3及以上人進(jìn)行筆試。如遇某職位報名人數(shù)未達(dá)到1：3的，可直接采取面試方式進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。資格審查合格人員與所報職位遴選人數(shù)的比例等于1：1的，該職位遴選人員面試成績須達(dá)60分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

資格審查貫穿整個遴選工作過程，如考生隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考生遴選資格。

(三)考試

考試分為筆試、面試兩項。考試總成績按百分制計算，其中：筆試成績占60%，面試成績占40%計算總成績，即：考生考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字?？荚嚨木唧w工作由縣人力資源和社會局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

考試不指定范圍、不指定參考書，不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。考試主要內(nèi)容為綜合知識(政策理論水平、政策法規(guī)、基本知識素養(yǎng)以及其他綜合知識等)。

(1)筆試

筆試采取閉卷形式進(jìn)行，成績按百分制計，由縣人力資源和社會局聘請相關(guān)專家命題、制卷、閱卷，并負(fù)責(zé)考務(wù)工作。

（責(zé)任編輯：李明）