根據(jù)《青島市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)程(試行)》和《2025年度青島市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》有關(guān)要求，現(xiàn)就2025年度青島市體育局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員制定面試方案如下：

一、面試對(duì)象

青島市體育局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘4個(gè)崗位，共4人。其中青島市體育事業(yè)發(fā)展中心招聘英語(yǔ)翻譯、綜合文字2個(gè)崗位，共2人。青島市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校招聘體能教練1個(gè)崗位，共1人;青島市足球運(yùn)動(dòng)管理中心中心訓(xùn)練競(jìng)賽1個(gè)崗位，共1人。

招聘采取先筆試后面試方式。參加全省統(tǒng)一組織的筆試，各崗位從到低分按照招聘人數(shù)1:3的比例，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審查后確定進(jìn)入面試人選，領(lǐng)取面試通知單。對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)有人數(shù)進(jìn)入面試，進(jìn)入考核體檢范圍人員面試成績(jī)不得低于面試合格分?jǐn)?shù)線。

二、面試內(nèi)容

根據(jù)招聘單位的工作特點(diǎn)和職位要求，面試主要測(cè)試考生的基本素質(zhì)和能力，主要包括：綜合分析能力、計(jì)劃組織能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、專(zhuān)業(yè)知識(shí)應(yīng)用能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、自我認(rèn)知能力和儀容儀表等。

三、面試方法和程序

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行?？忌钟行矸葑C件、筆試準(zhǔn)考證和面試通知單按要求到青島市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校(青島市李滄區(qū)金水路69號(hào))參加由青島市體育局組織的面試。經(jīng)審核確認(rèn)后，考生按事先抽簽確定的順序依次進(jìn)入考場(chǎng)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試，其余人員在候考室等候。面試結(jié)束，考生退出考場(chǎng)。面試時(shí)間為10分鐘，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成。

四、面試時(shí)間和地點(diǎn)

面試時(shí)間：6月7日(周六)下午，考生13：00前報(bào)到。

面試地點(diǎn)：青島市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校行政教學(xué)樓二樓(青島市李滄區(qū)金水路69號(hào))。

五、面試成績(jī)?cè)u(píng)定及計(jì)算

面試采取百分制，由7名專(zhuān)家組成的考官現(xiàn)場(chǎng)打分，全部在去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分后，取其他得分平均值計(jì)算每位考生成績(jī)。

面試成績(jī)?cè)诿繄?chǎng)面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向考生公布，并于當(dāng)天在青島市體育局網(wǎng)站(http://tiyuju.qingdao.gov.cn)公布。

六、有關(guān)說(shuō)明

(一)考生攜帶身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知單參加面試?？忌谫Y格審查時(shí)領(lǐng)取面試通知單。超過(guò)規(guī)定時(shí)間未報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄。

(二)未盡事宜按《2025年度青島市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》規(guī)定執(zhí)行。

招聘單位聯(lián)系電話(huà)：0532-81977080

招聘單位監(jiān)督電話(huà)：0532-81977081

市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作監(jiān)督電話(huà)：0532-85912185

青島市體育局

2025年6月4日

原標(biāo)題:2025年度青島市體育局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試方案

文章來(lái)源:http://tiyuju.qingdao.gov.cn/tzgg/202506/t20250604_9608610.shtml

（責(zé)任編輯：李明）