為了進一步引導(dǎo)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)，鼓勵基層單位積極吸納高校畢業(yè)生穩(wěn)定就業(yè)，根據(jù)甘肅省人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)2025年10件為民實事方案的通知》（甘政辦發(fā)〔2025〕13號）和省人社廳、省財政廳《關(guān)于認真做好2025年支持1萬名未就業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)項目有關(guān)工作的通知》（甘人社通〔2025〕141號）精神，現(xiàn)就我市2025年支持未就業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)項目有關(guān)事宜公告如下：

一、指標(biāo)任務(wù)

2025年，省上下達我市“支持1萬名未就業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)”為民實事項目指標(biāo)450個。

二、項目人員范圍

未就業(yè)的甘肅生源普通高校畢業(yè)生、省內(nèi)技師學(xué)院預(yù)備技師班和高級工班畢業(yè)生；根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，愿意在甘肅就業(yè)的省內(nèi)院校新疆、西藏籍少數(shù)民族畢業(yè)生。省內(nèi)涉藏地區(qū)畢業(yè)生可放寬至普通中專學(xué)歷。本項目中的“未就業(yè)”以未參加過職工基本養(yǎng)老保險作為判斷標(biāo)準(zhǔn)。

三、項目單位范圍

縣級及以下教育、衛(wèi)生機構(gòu)，街道社區(qū)、基層站所等，“專精特新”中小企業(yè)，與戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和十大生態(tài)產(chǎn)業(yè)相關(guān)的國有企業(yè)，供銷合作社系統(tǒng)社有企業(yè)，民營企業(yè)，民辦非企業(yè)單位。上述屬事業(yè)單位性質(zhì)的，參加項目人員不占事業(yè)編制，按臨聘人員管理，簽訂勞動合同。

用人單位按照屬地化原則申請項目名額，應(yīng)當(dāng)運行管理規(guī)范、經(jīng)營狀況良好且3年項目期滿后仍能夠為招聘人員提供留用條件。對往年招用項目人員期滿留用率較高的用人單位可優(yōu)先納入范圍，鼓勵符合條件的科技企業(yè)積極參與項目。

對近3年存在以下情形的用人單位不得納入項目范圍：不依法訂立勞動合同、不履行社會保險參保義務(wù)、其他違反勞動法律法規(guī)受到舉報核查屬實或被勞動監(jiān)察等部門查處的；經(jīng)營狀況較差、管理混亂，受到有關(guān)部門通報批評或處理的；有其他嚴重不良誠信記錄的。

四、項目申報 

符合資格條件的用人單位自愿申報納入畢業(yè)生招聘補貼范圍，并按屬地原則上報有關(guān)申報資料，由所在轄區(qū)人社部門確認納入。

1.申報時間：2025年5月6日至5月30日（節(jié)假日除外）。

2.申報地點：市、縣區(qū)所屬單位請與市、縣區(qū)人社部門聯(lián)系申報，不得重復(fù)申請。

3.申報材料

①2025年支持未就業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)指標(biāo)申報表（附件1）；

②2025年支持未就業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)招聘崗位申報表（附件2）；

③單位情況介紹，所需的崗位名稱、專業(yè)要求、人員數(shù)量、工作性質(zhì)、工作職責(zé)及工資報酬、社保待遇等；

④加載統(tǒng)一社會信用代碼的營業(yè)執(zhí)照原件及復(fù)印件；

⑤法人身份證原件及復(fù)印件。

4.注意事項：用人單位申報材料請同時提供版和電子版。

五、組織招聘

市、縣區(qū)通過線上線下各類招聘活動，組織招聘單位與未就業(yè)普通高校畢業(yè)生開展“雙向”對接。雙向?qū)诱衅笗瓌t上要求于7月15日前召開，具體時間由市、縣區(qū)人社部門另行通知（用人單位和未就業(yè)高校畢業(yè)生關(guān)注定西市人社局官網(wǎng)或定西人社12333微信公眾號以及各縣區(qū)人社部門微信公眾號），8月20日前用人單位與畢業(yè)生依法簽訂勞動合同，并開展崗前培訓(xùn)，9月份項目人員全部到崗工作。

六、扶持政策

1.省財政對通過本項目招聘的畢業(yè)生給予每人每月1500元的生活補貼，補貼期限為3年；參與項目的用人單位必須與畢業(yè)生依法訂立勞動合同、繳納社會保險并發(fā)放不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的工資報酬（不包括省財政1500元的生活補貼）。

2.由于項目招聘人員流失出現(xiàn)指標(biāo)空缺時，在剩余項目資金允許的情況下應(yīng)當(dāng)進行遞補，新遞補人員同樣享受為期3年的生活補貼。因用人單位原因造成提前解除勞動合同的項目聘用人員，可由符合條件的新用人單位再次聘用，繼續(xù)享受應(yīng)享未享月數(shù)的生活補貼。

3.財政補貼結(jié)束后，鼓勵用人單位留用已招聘的畢業(yè)生；對招聘畢業(yè)生留用率高和招聘脫貧家庭未就業(yè)畢業(yè)生人數(shù)較多的用人單位，通過指標(biāo)傾斜等方式給予扶持；對畢業(yè)生留用率低的用人單位可取消申報資格。

七、咨詢電話

定西市人社局：0932-8236520

安定區(qū)人社局：0932-8866113

通渭縣人社局：0932-5912215

隴西縣人社局：0932-6614718  6656039

渭源縣人社局：0932-4253189

臨洮縣人社局：0932-2238161

漳  縣人社局：0932-4868759

岷  縣人社局：13679311030

附件：1.2025年支持未就業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)指標(biāo)申報表.xls

2.2025年未就業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)招聘崗位申報表.xlsx

定西市人力資源和社會局

2025年5月6日

原標(biāo)題:定西市2025年支持未就業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)為民實事項目公告

文章來源:https://www.dingxi.gov.cn/art/2025/5/6/art_16267_1830274.html

（責(zé)任編輯：李明）