2025河南鶴壁市山城區(qū)教育教學(xué)研究中心選調(diào)教研員和管理崗人員14人公告

為加強專職教研員隊伍建設(shè)，激發(fā)教研隊伍活力，教研機構(gòu)教學(xué)研究、專業(yè)引領(lǐng)、指導(dǎo)管理能力，推動全區(qū)中小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量全面，現(xiàn)就選調(diào)教研員和管理崗工作人員公告如下。

一、選調(diào)原則

按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會各界監(jiān)督。

二、選調(diào)計劃和范圍

從區(qū)屬公辦學(xué)校在編在崗人員中公開選調(diào)教研員和管理崗工作人員14名。具體崗位及要求詳見《鶴壁市山城區(qū)教育教學(xué)研究中心選調(diào)教研員和管理崗工作人員崗位信息表》(附件1)。

三、選調(diào)條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備下列條件

1. 具備良好的政治思想素質(zhì),牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決貫徹執(zhí)行黨的教育方針，敬業(yè)愛崗，無私奉獻，有較強的事業(yè)心和責任感;

2. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行、正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)及崗位要求的工作能力;

3. 具有豐富的教學(xué)實踐經(jīng)驗，教學(xué)研究、組織管理和科研能力突出，在全區(qū)學(xué)科教學(xué)研究領(lǐng)域有一定的影響力;

4. 近三年年度考核等次均在合格及以上;

5. 崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情形之一的不得報考

1. 曾因犯罪受過刑事處罰、治安處罰的，涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的;

2. 涉嫌違紀違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

3. 受到誡勉、組織處理或者黨政紀處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

4. 不得報考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位，具體參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)文件;

5. 距離法定退休年齡不滿五年者;

6. 對選調(diào)有其他限制性規(guī)定的。

四、選調(diào)辦法和程序

(一)報名

采用現(xiàn)場報名的方式進行，報名地點為山城區(qū)教育體育局301室，報名時間為2025年3月25日至3月31日(工作日上午8:00—11:30，下午 14:30—17:00)，逾期不再受理。報名攜帶材料如下：

1. 身份證、畢業(yè)證、教師資格證、相應(yīng)榮譽證書，原件、復(fù)印件各1份;

2. 《鶴壁市山城區(qū)教育教學(xué)研究中心選調(diào)教研員和管理崗工作人員報名登記表》(附件2)、《同意報考證明》(附件3)各1份。

(二)資格審查

資格審查人員根據(jù)選調(diào)條件要求，對報名人員進行資格審查。報名資料不全或不符合報考崗位條件的，報名人員須在報名時間結(jié)束前及時補充或改報崗位。逾期未補充或改報崗位者，視為自愿放棄報名。

(三)領(lǐng)取準考證

領(lǐng)取時間為2025年4月1日上午8:00—11:30、下午 14:30—17:00，本人須持身份證到山城區(qū)教育體育局301室領(lǐng)取。準考證須妥善保管，參加筆試、面試均須持準考證和有效身份證。逾期未領(lǐng)取者，視為自愿放棄參加選調(diào)。

(四)考試

考試分為筆試和面試。本次選調(diào)不設(shè)比例限制,符合條件的報考人員均可以參加筆試和面試。

1.筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。

筆試成績在鶴壁市山城區(qū)政府門戶網(wǎng)站公示。筆試缺考、作弊或成績?yōu)?分的，不得進入面試。

2.面試

按照《面試通知單》(領(lǐng)取時間另行通知)上的時間、地點參加面試。面試時須攜帶身份證、準考證、《面試通知單》。

面試滿分為100分。學(xué)科教研員崗位面試采取模擬講課和答辯方式進行，管理崗位面試采取答辯方式進行。學(xué)科教研員模擬講課教材范圍為小學(xué)四年級下冊現(xiàn)行教材、初中八年級下冊現(xiàn)行教材，講授課題由考生按照所報考崗位抽簽確定并現(xiàn)場準備，準備時間為10分鐘，講授時間為10分鐘。

面試時，如有選調(diào)崗位形不成競爭，面試分數(shù)低于75分的人員不得進入考察程序。

面試缺考、棄權(quán)、作弊的，不參加總成績排名。

3.考試總成績計算方法

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

考試總成績按四舍五入的辦法保留兩位小數(shù)。

4.考試總成績排名

對同一崗位的報考人員，按照考試總成績由到低分進行排名?？偝煽兿嗤?，面試成績高的在前;面試成績相同的，報名提交的符合崗位要求的學(xué)歷高的在前。按上述方法，若選調(diào)計劃數(shù)內(nèi)末位人員排名仍相同的，通過加試面試確定排名。

(五)考察、選調(diào)人員公示

根據(jù)選調(diào)崗位人數(shù)按照考試總成績由到低分順序1:1確定考察對象，考察名單在山城區(qū)政府門戶網(wǎng)站公示，考察工作按照相關(guān)規(guī)定進行，考察合格人員確定為選調(diào)對象并在山城區(qū)政府門戶網(wǎng)站公示。

五、紀律要求

本次選調(diào)工作嚴格實行回避制度，從事選調(diào)工作的人員凡與報考人員存在《公務(wù)員法》第七十六條、《事業(yè)單位人事管理條例》第三十九條相關(guān)情形的，應(yīng)當回避。

咨詢電話：0392—2667855 監(jiān)督電話：0392—2667676