根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等文件要求以及省、市有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，2025年青島西海岸新區(qū)公立醫(yī)院面向全國公開招聘104名應(yīng)屆高校畢業(yè)生，具體崗位及條件詳見《2025年青島西海岸新區(qū)公立醫(yī)院校園招聘崗位匯總表》(附件1)。

一、招聘范圍

主要面向普通高校2025屆博士和緊缺急需專業(yè)畢業(yè)生。

國家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)(2023屆、2024屆)未落實(shí)過工作單位的高校畢業(yè)生(含在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國(境)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員)，其檔案仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或者保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生，也可以報(bào)考。

緊缺急需專業(yè)以青島市人力資源和社會局公布的《2025年度青島市事業(yè)單位緊缺急需專業(yè)目錄和人才目錄》為準(zhǔn)。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

(三)年齡應(yīng)在40周歲以下(1984年2月以后出生);

(四)具有良好的品行;

(五)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

(六)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

(七)具備招聘崗位所需的其他條件;

(八)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意?，F(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。簽訂公費(fèi)教育協(xié)議的公費(fèi)醫(yī)學(xué)生，有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得應(yīng)聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫且記錄期限未滿的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。

三、報(bào)名及初選

采取郵箱預(yù)報(bào)名、現(xiàn)場報(bào)名、初選方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：簡章發(fā)布之日起到2025年6月30日。根據(jù)工作安排，結(jié)合崗位報(bào)名情況，適時(shí)啟動考試、考察、體檢程序，行程安排、報(bào)名情況等具體事宜詳見青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.xihaian.gov.cn/)和青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康官微。崗位招滿即止，未招滿的崗位報(bào)名有效期至2025年6月30日。

應(yīng)聘人員可提前將《2025年青島西海岸新區(qū)公立醫(yī)院校園招聘報(bào)名登記表》(附件2)發(fā)送至報(bào)考單位郵箱，郵件主題注明“崗位名稱+姓名+電話”。各單位報(bào)名郵箱詳見《2025年青島西海岸新區(qū)公立醫(yī)院校園招聘崗位匯總表》(附件1)。

請仔細(xì)查看相關(guān)職位要求，確認(rèn)符合崗位條件后再進(jìn)行郵箱預(yù)報(bào)名。應(yīng)聘人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他資格條件等信息需要咨詢時(shí)，請直接與招聘單位聯(lián)系。

預(yù)報(bào)名后，應(yīng)聘人員還需根據(jù)校園招聘行程，就近到校園招聘現(xiàn)場報(bào)名并提交個(gè)人簡歷進(jìn)行資格審核，未參加現(xiàn)場資格審核的，視為放棄。

同一招聘崗位資格審核通過人數(shù)超過30人的，以現(xiàn)場資格審核時(shí)面談結(jié)果作為初選依據(jù)。招聘單位根據(jù)初選情況發(fā)放“考試通知”，即應(yīng)聘人員進(jìn)入該單位考試范圍。應(yīng)聘人員只能接受本簡章內(nèi)一家單位一個(gè)崗位的“考試通知”。

應(yīng)聘人員須對提供信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有隱瞞情況或提供虛假材料，一經(jīng)查實(shí)，將取消應(yīng)聘資格。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。

崗位要求的各類資格證書、能力證明材料均須在2025年7月31日前取得;2025屆高校畢業(yè)生的學(xué)歷證和學(xué)位證均須在2025年7月31日前取得;住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)在培人員應(yīng)按規(guī)定的結(jié)業(yè)時(shí)間如期取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證，否則取消聘用資格。

四、考試

考試采取直接面試的形式，主要測評考生的綜合素質(zhì)、崗位技能水平及專業(yè)知識應(yīng)用等要素。對通過初選的考生，由招聘單位發(fā)放考試通知，回青組織面試，面試具體事宜請關(guān)注青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http:www.xihaian.gov.cn/)、青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康官微。

面試成績即為考試總成績?？荚嚦煽兙捎冒俜种朴?jì)分，并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)成績并列的，可采取加試的方式確定。

五、考察體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績，分招聘崗位，由到低分按不高于1：1.5的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，等額組織考察體檢。進(jìn)入考察體檢范圍人員的考試成績不得低于60分。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時(shí)按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題未查清或未處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。

體檢應(yīng)在二級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

六、聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http：//www.xihaian.gov.cn/)、青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康官微公示5個(gè)工作日。公示期間有異議的，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期間，擬聘用人員放棄擬聘資格或者公示結(jié)果影響聘用的，可從進(jìn)入考察體檢范圍的人選中依次等額遞補(bǔ)，并進(jìn)行公示。公示期滿后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。

符合聘用條件的公立醫(yī)院人員，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)的通知》(魯人社發(fā)〔2017〕53號)和《關(guān)于進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》(魯辦發(fā)〔2018〕18號)等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行管理。

七、紀(jì)律

招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會部令第35號)的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

對招聘工作存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信檔案。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信檔案，事業(yè)單位人事綜合管理部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次報(bào)考我市事業(yè)單位的資格。

八、有關(guān)說明

1.應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)關(guān)注青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http：//www.xihaian.gov.cn/)、青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康官微發(fā)布的相關(guān)信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2.招聘過程中若有違規(guī)作弊行為，取消聘用資格;招聘后發(fā)現(xiàn)考生隱瞞病史的、不能勝任應(yīng)聘崗位工作的、查實(shí)提供虛假證件的、按干部人事檔案認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)審核存在問題的，取消聘用資格。聘用人員要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班，逾期未報(bào)到者，取消其聘用資格。

3.根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對待”政策的通知》(國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號)文件精神，“面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待”。

4.招聘的專業(yè)及學(xué)歷等相關(guān)條件，由各招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

各招聘單位咨詢電話：

青島西海岸新區(qū)人民醫(yī)院：0532-86115695

青島西海岸新區(qū)中心醫(yī)院：0532-86977007

青島西海岸新區(qū)中醫(yī)醫(yī)院：0532-86855719

青島西海岸新區(qū)第二中醫(yī)醫(yī)院：0532-88192157

青島西海岸新區(qū)區(qū)立醫(yī)院：0532-85167278

青島西海岸新區(qū)第三人民醫(yī)院：0532-84193375

青島市西海岸醫(yī)院：0532-82912527

青島西海岸新區(qū)腫瘤醫(yī)院：0532-82912527

政策咨詢電話：0532-86163824

監(jiān)督電話：0532-86172130

請?jiān)诠ぷ魅丈衔?：00-11：30，下午2：00-4：30撥打以上電話。

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1.2025年青島西海岸新區(qū)公立醫(yī)院校園招聘崗位匯總表

2.2025年青島西海岸新區(qū)公立醫(yī)院校園招聘報(bào)名登記表

3.應(yīng)聘人員誠信承諾書

青島西海岸新區(qū)衛(wèi)生健康局

                                                                                    2025年2月11日

原標(biāo)題:2025年青島西海岸新區(qū)公立醫(yī)院校園招聘簡章

文章來源:https://www.xihaian.gov.cn/zwgk/bmgk/wsjk/gkml/gsgg/202502/t20250211_8937138.shtml

（責(zé)任編輯：李明）